A在籍しているスタッフも訪問看護の経験が無いメンバーが中心です。わからないことを1つずつ確認しながら協力しあっています。また未経験者でも仕事に早く馴染めるよう業務のマニュアル化にも取り組んでいます。

A訪看、病院どちらにも仕事の難しさはそれぞれにあります。訪看には訪問先で様々な状況に出会い自身で判断をしていく難しさはありますが、管理看護師という立場の人もいるので、分からないことは報告・連絡・相談して確認しながら進めていくことができます。一人で抱え込まず積極的に仲間のサポートを受けてください。

A病院で働いていた方であれば一番驚かれるであろう事が仕事の線引きです。施設での訪問看護では、病院と異なり、訪看のやるべき事、施設ヘルパーさんがやるべき事というのが混在します。そのため、施設との連携や、仕事の線引きをうまく整理することが重要となります。

A社会保険制度（介護保険、医療保険）、厚生労働大臣が定める疾病・状態等（別表7・8）、自立支援医療制度、訪問看護の算定・加算などの知識を事前に入れておくと、 業務に入った際の理解・利用者対応がスムーズになります。

A訪問看護という職種や業務においては基本的には共通です。ただし、クムケア訪問看護は、グループ内に自社薬局などもあり、他職種との関わりがあることもメリットの一つです。また、クムケア訪問看護では高齢者施設の利用者さんに対しての訪問看護サービスを提供しており、在宅の個人のお宅に伺うことはありません。その施設が利用者さんのお宅となります。

A現在のメンバーは、明るく個性的なメンバーが多いです。お互いの個性を尊重しながら、何でも言い合える環境を保つために適宜みんなで話し合いを行い、時には管理者との面談を組み込むなどコミュニケーションを大切にしています。もちろん物静かで、内向的な方の個性もその人らしさとして大切にします。

A現在はサービスの立ち上げにあたり多少の残業が発生しています。ただし、基本的には訪問時間内に記録・処置など終われる様にスケジュールを組みます。後は個人の力量にもよりますが、皆んなでカバーしていき残業0を目指しています。ブラックな職場環境、労働環境に陥らず、長く働き続けられる環境を作っていきます。

A電子カルテにはなりますが、カイポケという専用アプリ・タブレットを使用します。大半の方がカイポケ未経験者だと思うので、サポートも全面的に行います。不安なく働ける様にメンバー全員でのフォロー体制を取っています！

A時間的な制限のある方であってもクムケア訪問看護での仕事に興味をお持ちいただいた方は是非お問合せください。個別に事情をお伺いしながら、スケジュール調整等によって、できる限り一緒に働ける方策を探ります。